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超休后工资怎么算
十月份期间，因为家中有事，请假较多，其中1-5休息，6-12上班，13-23请假，24-26上班，26号在单位离职 单位是单休，加上十一假期，10月份共是7天休息，请问这个月工资是按照哪个方式计算？单位只计算出勤天数的工资是合理的吗
地区：河北-廊坊 分类：民事法律-劳动纠纷 提问时间：2021-12-01 18:08:33
提问者：ASK1638353313azj
 
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